第301章 果然,男人的话不能信
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楚锦绣为了庆祝大孙女考上帝都大学,她在自己家店铺连搞了三天优惠活动。
搞得附近所有的人都知道,蒋沐沐考上大学了。
蒋沐沐在店铺里,每天都能听到大家的道贺声。
几天后她和蒋学文一起去肉联厂,蒋学文正式成为肉联厂的厂长。
蒋学文在肉联厂召开一次次的会议,对于蒋学文来了就补发工资,报销医药费的决定,工厂里所有的老职工拍手赞成。
有的老职工高兴地流眼泪,还以为自己的医药费这辈子都拿不回来了,没想到换了一个厂长,医药费和拖欠的工资就拿回来了。
蒋沐沐把自己制定好的绩效工资,拿出来给大家讲解。
整个大礼堂里一石激起千层浪,大家激烈的议论着绩效工资。
蒋沐沐的手指轻敲了敲桌子,她说道,“大家安静!这个绩效工资的原则就是多劳多得,少劳少得,不劳不得。
咱们工厂以前的制度是,所有人拿一样的工资,干不干一个样。
那么这么做是不是对干活的人不公平?明明他干得最多,却和不干的人拿一样多。
新工厂新规定,干活的人必须拿最多,不干活的人不拿钱!
咱们的基本工资是50块钱,各个岗位有自己的绩效核定标准,超出核定标准就能拿到对应的奖金!
我算了一下,如果按照我们现在绩效工资标准制定的,咱们的职工拿到一等奖金,再加上基本工资,一个月就可以拿到150块钱的工资。”
整个大礼堂里爆发出一片哗然,150块钱的工资这意味着什么?意味着三个月的工资呀!
干一个月的钱等于拿三个月的钱?
所有人不可置信的看着蒋沐沐。
坐在台下的老职工,冲着蒋沐沐喊道,“你个小丫头,说了算吗?!”
台上有一排桌子,蒋沐沐坐在桌子后面,蒋学文就坐在蒋沐沐身边。
他们各自身边还坐着几位肉联厂的高层中层。
蒋学文对着话筒说道,“她说了算!她给大家讲解的计算公式,就是咱们工厂的新规定!
好好干活的人,一个月能拿三倍工资,有技术有能力的人拿得更多!
不干活混日子的人,工厂有权利开除!咱们工厂的新设备马上就要运来了。
工厂有没有懂技术的?能操作新设备的,每个月能拿到200块
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